在同一家單位發生多次工傷，如何享受工傷待遇？
作者：張士謙 來源：本站原創 發布時間：2020-04-22 16:07:00 瀏覽量：
多次工傷，享受的醫療費、護理費、住院伙食補助費、甚至輔助器具費等實際損失是不受影響的，應當實報實銷。
另外，因工致殘的，一次性傷殘補助金也是不受影響的。也就是說，多次工傷，享受多次傷殘補助金。
但是，一至四級傷殘的，傷殘津貼、生活護理費，五至十級傷殘的，一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金，應當按照就高不就低的原則享受，也就是說，只能按照高等級的標準享受一次。
《工傷保險條例》
第三十五條
職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇：
（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資；
（二）從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額；
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