經過三天的搶救，8月1日，新鄭72歲的環衛工靳春波還是走了。其家人介紹，老人當時正在大街上掃地，突然暈倒，從此處于昏迷狀態。醫生初步診斷證明，老人當時患了熱射病，送醫時體溫達到41.6℃。據悉，此事發生后，新鄭市環衛部門開始清退高齡環衛工。
連日來，我省連續高溫，酷暑之下極易發生中暑等意外事故。因工作性質原因，街頭的環衛工長期工作在烈日之下，發生中暑的概率極高。新鄭這一事件，再次把高溫保障擺到人們面前。
事發
清掃大街，
七旬環衛工倒地再沒起來
醫生診斷其得了熱射病，
搶救三天后不幸身亡
靳春波在新鄭市當環衛工，掃街剛剛一年。單位領導和家人介紹，靳春波干活實誠，即便天氣惡劣，也總是在街上工作。也就是因為他工作太認真，這一次他“吃了大虧”。
7月29日下午5時，正在清掃大街的靳春波突然倒地不起，昏迷不醒，隨即被送到新鄭市人民醫院搶救。在隨后的三天里，靳春波一直住在重癥監護室，處于昏迷狀態，依靠呼吸機呼吸。8月1日，靳春波停止了呼吸，在醫院外蹲守三天的靳春波的子女哭作一團。
據了解， 7月29日，新鄭最高氣溫為36℃。
“他就是實誠！”靳春波的兒子靳夢虎說，父親為人實在，干活從不偷懶，天熱時，別人都蹲到樹陰下歇息一會兒，他還在路上不停地掃，“見不得一點垃圾”。
單位領導介紹，靳春波上崗僅3個月即被評為新鄭市模范環衛工。新鄭市城鄉規劃和城市管理局環衛處副處長高洪江告訴記者，靳春波工作認真，干活十分細致，負責的衛生段每次都打掃得干干凈凈。據了解，靳春波去年7月才上崗，每月工資1050元，勉強夠夫婦倆花。至7月11日，靳春波工資卡上存款最高數額為2492.52元。
處理
身亡環衛工屬臨時工，沒有工傷保險
受中暑身亡事件影響，高齡環衛工開始被清退
事發后，靳春波供職的新鄭市城鄉規劃和城市管理局墊付了部分醫藥費，靳夢虎多次來到單位希望其按照工傷進行賠償，但單位表示，靳春波與單位無勞動合同，無法賠償。
“他是臨時工，沒跟局里簽勞動合同，沒有工傷保險。”高洪江告訴記者，環衛工大多是臨時工，雖然沒工傷保險，但單位統一為環衛工購買了人身意外傷害保險，最高賠付額度超過10萬元。
而新華人壽保險公司的工作人員卻表示，靳春波患了熱射病，不是意外死亡，不在保險賠償之列。高洪江告訴記者，目前，單位正積極和保險公司協調，“理賠問題不大”。此外，考慮到靳春波家庭困難，單位還將承擔靳春波住院期間的醫藥費，并給予1.5萬元的喪葬費。
“目前最大的問題是沒有輪班制。”高洪江說，因為經濟條件限制，工資待遇太低，年紀輕的不愿干，招工困難，新鄭市環衛工都是干全天，確實工作強度比較大，暫時也沒有什么高溫補貼。
受靳春波中暑身亡影響，新鄭市城鄉規劃和城市管理局開始辭退高齡環衛工。高洪江介紹，使用高齡環衛工是因實在招不到人，而年紀大的環衛工身體狀況不好，為防止意外，目前已辭退了六七名70歲以上的環衛工。
調查
烈日之下，環衛工在街頭揮汗清掃
因被檢查，有環衛工稱“得不停地掃，沒法歇”
近日,河南省連續高溫，極易發生中暑等意外事故。7月18日至8月4日，河南省緊急救援中心接診49名中暑者，多數是建筑工人和環衛工。
盛夏天氣，環衛工是怎樣的工作環境呢？昨日下午3時，記者在新鄭街頭隨機采訪了部分環衛工人。
“得不停地掃，沒法歇，組長一直在巡視。”一名掃地的女環衛工頭頂著濕毛巾說，天氣太熱，每天衣服都是濕的，要不停地喝水，偶爾會明顯感到發暈。根據氣象部門發布的預報，昨日新鄭最高氣溫為38℃，地面溫度在40℃以上。
環衛工們告訴記者，他們沒有輪班制度，一個人干一整天，早上三四點起床掃地，一直忙到上午11點30分。下午2時30分到7時還得繼續掃街。因為連日高溫，中午時可多休一小時。
在清掃任務繁重的鄭州市區，環衛工的工作環境又怎樣呢？昨日下午3時43分，在鄭州市農業路經二路至經三路段，56歲的環衛工孫先生正沿街打掃，身上的背心濕透了。
“全年都不休息，我們排的是上、下午班。凌晨4時到中午12時，下午2時到夜里9時。”孫先生說，高溫天氣可多休息一小時。
在經三路上，汗水浸透了環衛工崔先生的上衣和環衛馬甲。說起高溫天氣，崔先生說，為防止中暑，他每次都是快速掃完，然后站在樹下涼快一會兒。中午下班后，靠著車子睡一會兒。
相關鏈接
環衛工防暑降溫
這樣的規定
都“落地”了嗎？
今年6月初，鄭州市城管局環衛處向各區下發《關于做好防暑降溫的有關通知》，針對高溫天氣環衛工戶外工作進行了相關規定。
鄭州市環衛處副處長薛若禮說，通知的具體規定是：
一是調整環衛工人的工作時間，氣溫達到35℃以上時，中午12點到下午4點之間，一線的環衛工人可停止作業，納涼休息。二是根據實際情況，高溫天氣下，個別路段確需清掃，環衛公司需安排輪班，原則上每名環衛工人高溫戶外工作不得超過2小時。三是各單位要按照要求對高溫天氣下依舊在戶外工作的一線工人發放高溫補貼，每人每天10元。此外，各單位還要配備防暑藥品、物品。
律師說法
工傷賠償，不受制于編制
2010年7月，開封市55歲的環衛工人孟慶和疑因中暑身亡……導致環衛工猝死的重要誘因，也是高溫。而環衛工因高溫而死亡后的賠償問題，則更凸顯其弱勢地位。
開封環衛工孟慶和身亡之后，因是臨時工，與單位沒簽訂勞動合同，無法獲得工傷賠償。靳春波也因臨時工的身份，目前無法獲得工傷賠償。
對此，河南中豫律師事務所律師王軍權表示，員工只有正式用工和非法用工之分，只要雇工方的公司在工商部門注冊過，那么它雇用工人進行工作，不管是否簽訂了勞動合同，只要開始用工，就形成了勞動關系。根據《工傷管理條例》規定，工作期間突發疾病，48小時以內不治身亡的屬于工亡，如果環衛工在高溫天中暑死亡應算是工傷，有權獲得賠償，但如果治療兩天以上才去世的，不適用于法律關于工傷的界定。對于這種情況下，環衛公司應向家屬支付醫療費和喪葬費，“部分省份還規定，單位可以向家屬提供一定金額的撫慰金，但這是提倡性的，數額沒有明確界定。目前我省還未對此有明確的規定。”(來源：大河網，www.kxbgw.cn整理)
本文地址：http://www.kxbgw.cn/news/5171.html
上一篇：清潔工午時掃街暈倒后身亡，公司稱屬于醉酒作業，不能認定工傷
下一篇：南京市人社局規定中暑可以申請工傷，醫療費全部報銷
冀公網安備13010202003181號