在網(wǎng)絡(luò)上看到下面一段文字的咨詢，雖有解答，但感覺(jué)不妥，因此種問(wèn)題實(shí)際中時(shí)有發(fā)生，故此，發(fā)表一下工傷賠償法律網(wǎng)就這一問(wèn)題的觀點(diǎn)。
咨詢問(wèn)題：朋友在2010年3月份在一家私營(yíng)企業(yè)上班，2010年5月在工作中手部受傷。在醫(yī)院治療過(guò)程中，企業(yè)法定代表人要求朋友以其他工友的名字登記了醫(yī)療材料，并聲稱可以獲得保險(xiǎn)，導(dǎo)致醫(yī)療材料上的身份信息與實(shí)際不一致。現(xiàn)朋友請(qǐng)求勞動(dòng)行政部門進(jìn)行工傷認(rèn)定，由于朋友提供的醫(yī)療材料與自己的身份不一致，勞動(dòng)行政部門不予受理。問(wèn): 該如何處理？可以直接起訴嗎？
網(wǎng)絡(luò)回答：該家私營(yíng)企業(yè)之所以讓你朋友冒用其他工友的名字，很可能企業(yè)沒(méi)有給你朋友辦理工傷保險(xiǎn)。因此，你朋友可以直接起訴私營(yíng)業(yè)主，要求由該私營(yíng)業(yè)主就你朋友在工作中因受傷所受的損害進(jìn)行賠償。（*****律師事務(wù)所觀點(diǎn)）
工傷賠償法律網(wǎng)觀點(diǎn)：
本人認(rèn)為上述觀點(diǎn)有些欠妥，但沒(méi)有指責(zé)和賣弄之意，只是表達(dá)自己對(duì)此問(wèn)題的觀點(diǎn)，僅代表筆者個(gè)人觀點(diǎn)。
1、職工在企業(yè)上班，工作中受傷，應(yīng)算工傷。那么應(yīng)該按《工傷保險(xiǎn)條例》第52條的規(guī)定，即對(duì)于沒(méi)有參加工傷保險(xiǎn)的單位，向用人單位主張工傷待遇，應(yīng)當(dāng)按照處理勞動(dòng)爭(zhēng)議的有關(guān)規(guī)定處理。怎么能直接起訴私營(yíng)業(yè)主呢？具體看《關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第十二條，依法應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌的用人單位的勞動(dòng)者，因工傷事故遭受人身?yè)p害，勞動(dòng)者或者其近親屬向人民法院起訴請(qǐng)求用人單位承擔(dān)民事賠償責(zé)任的，告知其按《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定處理。故此，直接向法院起訴，有被法院駁回的風(fēng)險(xiǎn)。
2、私營(yíng)業(yè)主用傷者工友的名字，明顯是有為騙取保險(xiǎn)做準(zhǔn)備呀。根據(jù)以往類似問(wèn)題的咨詢總結(jié)，私營(yíng)業(yè)主往往用的是用參加了工傷保險(xiǎn)或意外傷害險(xiǎn)的職工的名字，進(jìn)行治療或辦理住院手續(xù)。
3、維權(quán)途徑：
第一、工傷職工可以向醫(yī)院提出更改病歷，因?yàn)榘l(fā)生工傷，情況緊急，住院治療的相關(guān)手續(xù)，往往是老板一手操辦的。工傷職工發(fā)現(xiàn)病歷與自己的真實(shí)名字不一樣，要帶身份證，要求醫(yī)院及時(shí)修改過(guò)來(lái)，否則，一旦不能與單位協(xié)商解決，工傷認(rèn)定的程序恐怕都無(wú)法啟動(dòng)。
第二、工傷職工可以向公安機(jī)關(guān)報(bào)案，由公安機(jī)關(guān)作出調(diào)查。然后自己申請(qǐng)工傷認(rèn)定時(shí)，要求勞動(dòng)局調(diào)取公安的調(diào)查筆錄。這一方法，要注意掌握恰當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)，掌握了相關(guān)的證據(jù)后再行動(dòng)為宜。
上述文章為工傷賠償法律網(wǎng)站長(zhǎng)張士謙律師創(chuàng)作，歡迎轉(zhuǎn)載，請(qǐng)注明出處www.injury.com.cn。
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