關(guān)于建立欠繳社會保險費預(yù)警制度的通知
威人社函〔2011〕59號
各市區(qū)、經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局,高技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)人事勞動局,工業(yè)新區(qū)人力資源局:
為進一步加大社會保險費清欠工作力度,切實維護職工的合法權(quán)益,避免發(fā)生影響社會穩(wěn)定的問題,根據(jù)《社會保險法》和《社會保險費征繳暫行條例》等法律法規(guī),決定建立欠繳社會保險費預(yù)警制度。現(xiàn)將有關(guān)問題通知如下:
一、主要內(nèi)容
市局定期對欠繳社會保險費企業(yè)的信息進行統(tǒng)計,并根據(jù)欠費時間、欠繳金額、涉及人數(shù)等情況確定預(yù)警對象,發(fā)布簡報;各級人力資源和社會保障部門對欠費企業(yè)依法催繳,并對預(yù)警對象實施重點監(jiān)控,防止發(fā)生欠費逃逸、職工上訪等影響社會穩(wěn)定的問題。
二、實施程序
(一)市局每季度首月20日前對全市欠費企業(yè)的參保人數(shù)、欠費時間、欠繳數(shù)額等信息進行梳理。
(二)根據(jù)梳理結(jié)果,確定預(yù)警對象,向市維穩(wěn)辦、政法委、信訪局及各市區(qū)發(fā)放簡報。
(三)各市區(qū)依據(jù)《社會保險法》的相關(guān)規(guī)定,對欠費企業(yè)依法催繳,同時對預(yù)警對象實施重點監(jiān)控,并于每季度末月15日前向市局報送情況。
(四)各市區(qū)未按要求對欠費企業(yè)依法催繳和對預(yù)警對象實施監(jiān)控的,市局將把有關(guān)情況通報給各級黨委、政府(管委)主要負責(zé)人及分管領(lǐng)導(dǎo)。
三、有關(guān)要求
(一)加強領(lǐng)導(dǎo)。企業(yè)欠繳社會保險費行為嚴(yán)重違反了國家法律法規(guī),侵害了職工的切身利益,給全市的社會穩(wěn)定留下了隱患。各市區(qū)要進一步認識目前工作中存在的問題和潛在的危害,從大局出發(fā),加強領(lǐng)導(dǎo),強化措施,堅持不懈地抓好社會保險費清欠催繳工作。
(二)分類清理。各市區(qū)要對欠費企業(yè)逐一排查,認真分析其欠費原因和繳費能力,有針對性地采取措施。對能繳不繳甚至拒繳的,要按照《社會保險法》的規(guī)定,采取措施,強制征繳;對暫時困難的,要引導(dǎo)企業(yè)依法簽訂補繳協(xié)議,逐步清繳欠費;對完全或基本喪失繳費能力的,要量身制定清欠方案,跟蹤督促落實。
(三)強化監(jiān)控。各市區(qū)在加強清欠催繳的同時,要對預(yù)警對象實施重點監(jiān)控。通過建立目標(biāo)責(zé)任制、專人包戶等措施,加大日常監(jiān)控力度,隨時掌握預(yù)警對象和涉及職工的動態(tài),做好超前化解工作,切實避免發(fā)生影響社會穩(wěn)定的問題。 同時加強與市局之間的信息溝通,對工作中出現(xiàn)的問題及時研究,推動清欠催繳工作順利進行。
威海市人力資源和社會保障局
二〇一一年十二月一日
本文地址:http://www.kxbgw.cn/shandongsheng/2011-12/3057.html
上一篇:威海市職工及供養(yǎng)親屬因病或者非因工致殘喪失勞動能力程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)細則(試行)
下一篇:關(guān)于建立工傷疑難案件會商制度的通知










冀公網(wǎng)安備13010202003181號