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　　工傷賠償法律網（www.kxbgw.cn）公布：2009年，吉林四平市在崗職工平均工資為19968元，比上年增加1739元，增長9.5%。其中，國有經濟單位為21650元、集體經濟單位為17721元、其他經濟單位為16752元，同比分別增長9.7%、37.6%和10.8%。工資增長的主要原因：一是國有企業體制改革取得顯著成效，經濟效益明顯提高，職工工資也隨之提高。二是國家正常的調資因素。由于機關單位和事業單位實行國家公務員和事業單位工資制度改革政策，對機關和事業單位的職工進行了工資改革，增加補貼，補發工資，拉動了工資水平增長。三是經濟持續、快速、健康發展為職工工資的提升提供了有力保障。