職業病防治法規定崗位上中暑算工傷
作者：工傷賠償法律網 來源：www.kxbgw.cn 發布時間：2011-09-07 08:28:00 瀏覽量：
高溫、高濕場所因工作引起中暑，應認定為工傷。
根據我國《職業病防治法》，已將高溫列為法定職業病危害因素，并將職業性中暑列為法定職業病。
職業性中暑必須具備以下條件：中暑職工必須是企事業單位或個體經濟組織的勞動者，中暑發生在生產過程中，工作環境符合高溫條件，并被職業病鑒定機構認定為職業性中暑。然后憑鑒定機構開具的職業病診斷證明，向用人單位所在地的勞動保障行政部門提出工傷認定申請，經認定后，才可視為工傷并享受工傷待遇。
勞動者必須在衛生部門指定的鑒定機構取得診斷證明才是有效的，普通醫院不在此范圍。
本文地址：http://www.kxbgw.cn/rending/2011-9/2735.html
上一篇：職工下夜班后回家途中出車禍死亡算工傷
下一篇：收銀員擅自交款摔倒算工傷
冀公網安備13010202003181號