員工幫同事擰杯蓋時(shí)，不小心被玻璃割傷手指，這種情況能算工傷嗎？公司：受傷與工作無關(guān)，不算！上海浦東新區(qū)人社局卻說：算！本案經(jīng)過行政復(fù)議審查，決定維持上海浦東新區(qū)人社局認(rèn)定工傷的決定。審查認(rèn)為，W先生在工作中因幫助同事擰開杯蓋而不慎受傷，屬于因工作原因受傷，上海浦東新區(qū)人社局作出認(rèn)定工傷的決定并無不當(dāng)。近日，浦東人社局公布了這起案例。（據(jù)7月29日環(huán)球時(shí)報(bào)報(bào)道）
浦東人社官方賬號(hào)截圖
幫同事擰杯蓋受傷能否認(rèn)定為工傷，表面上看結(jié)果似乎清晰明了，此事與工作無關(guān)，屬于同事間的友情互助，受傷了應(yīng)該找同事賠償或者找杯子的生產(chǎn)廠家要說法，與公司何干呢？別說是涉事公司，不少網(wǎng)友同樣持有這種觀點(diǎn)，認(rèn)為這起意外傷害事件被認(rèn)定為工傷不妥當(dāng)。然而，我們應(yīng)該從中看到社會(huì)的進(jìn)步，相關(guān)法規(guī)在保障職工權(quán)益方面作出的努力。
受到傷害與工作有關(guān)或無關(guān)，并不能狹義地去理解，并不是搬磚砸到手才算工傷的，保障職工的合法權(quán)益，應(yīng)該跳出狹義思維。比如說，職工上下班途中發(fā)生交通事故，既沒到上班時(shí)間，也不在工作場(chǎng)所，同樣有可能被認(rèn)定為工傷。
就此案專家點(diǎn)評(píng)稱，幫助同事擰開杯蓋解決喝水需求，也屬于在工作中為了解決必要生理需要而從事的活動(dòng)，理當(dāng)視為與工作有關(guān)，對(duì)于此類工傷案件的定性，還應(yīng)結(jié)合職工行為的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)來綜合判斷。
這也說明，有關(guān)部門的認(rèn)定，除了依據(jù)相關(guān)法規(guī)，同時(shí)也兼顧了“有利于員工友好相處”方面的因素，在維護(hù)社會(huì)公序良俗。
職工在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所，出于善意幫助同事而受傷害，被認(rèn)定為工傷并無不妥。《工傷保險(xiǎn)條例》出臺(tái)的初衷，就是為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，促進(jìn)工傷預(yù)防和職業(yè)康復(fù)，分散用人單位的工傷風(fēng)險(xiǎn)。
工傷認(rèn)定產(chǎn)生糾紛，有的前后達(dá)數(shù)年之久的并不鮮見，就是因?yàn)楣J(rèn)定非常復(fù)雜。但諸多案例表明，在雙方有爭(zhēng)議的情況下，很多時(shí)候做出了對(duì)職工一方有利的認(rèn)定。所以，公眾對(duì)一些認(rèn)定結(jié)果不必詫異。
值得關(guān)注的是，如果職工被認(rèn)定為工傷，用人單位可能要付出一定的經(jīng)濟(jì)成本。但是，如果公司按規(guī)定給職工購買了工傷保險(xiǎn)，再加上只是手指割傷，金額應(yīng)該不會(huì)太大，人社部門作出了認(rèn)定，費(fèi)用由工傷保險(xiǎn)基金支付，用人單位不應(yīng)該糾結(jié)才是。
另外，《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加工傷保險(xiǎn)的用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。
這就說明，相關(guān)保險(xiǎn)一方面可以保障職工權(quán)益，另一方面可以分散企業(yè)用人風(fēng)險(xiǎn)。用人單位對(duì)這一制度應(yīng)該用好用足。
今年是《工傷保險(xiǎn)條例》正式實(shí)施20周年，這一制度對(duì)保障用人單位和勞動(dòng)者雙方權(quán)益起到了非常重要的作用。但我們也要看到，工傷認(rèn)定結(jié)果有時(shí)候并非一目了然。
前段時(shí)間媒體報(bào)道，某地一位職工在完成送貨任務(wù)返家途中，撞上了路中央的花壇導(dǎo)致二級(jí)傷殘，因他不能證明“事故非本人主要責(zé)任”沒有被認(rèn)定為工傷。最高人民檢察院認(rèn)為，“非本人主要責(zé)任”的工傷認(rèn)定不應(yīng)由勞動(dòng)者舉證。在8年之后，職工才被認(rèn)定為工傷。
這也提醒我們，勞動(dòng)者在工作時(shí)受到傷害，可以通過正當(dāng)途徑維權(quán)，將這一制度用好用足。所以，對(duì)W先生的行為，應(yīng)該用積極的心態(tài)來看待。
極目新聞評(píng)論員 吳雙建
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