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文章列表：

常州市調(diào)整2014年本級(jí)工傷保險(xiǎn)基準(zhǔn)費(fèi)率

常州市關(guān)于調(diào)整常州市市區(qū)建筑業(yè)、服務(wù)業(yè)短期使用農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)定額繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的通知

輔警回單位吃飯遇車禍身亡，人社局不認(rèn)定為工傷，法院責(zé)令人社局重新認(rèn)定

因工受傷者超過(guò)工傷認(rèn)定申請(qǐng)期限的傷者救濟(jì)途徑

陜西省2014年最低工資標(biāo)準(zhǔn)

重慶市2014年最低工資標(biāo)準(zhǔn)

重慶市萬(wàn)州區(qū)2014年最低工資標(biāo)準(zhǔn)

職業(yè)病分類和目錄2014全文

醫(yī)生、警察感染艾滋納入職業(yè)病

出租車再出租時(shí)承租人與公司是否存在勞動(dòng)關(guān)系

安徽省調(diào)整2014年工傷保險(xiǎn)待遇

2013年山西省工傷保險(xiǎn)待遇調(diào)整辦法

北京市工傷輔助器具配置項(xiàng)目及費(fèi)用限額標(biāo)準(zhǔn)

關(guān)于北京市工傷職工持社會(huì)保障卡就醫(yī)有關(guān)問(wèn)題的通知

職工加班回家途中遇車禍身亡算工傷

分包人無(wú)用工資格，承包單位判負(fù)工傷保險(xiǎn)責(zé)任

最高人民法院關(guān)于工傷認(rèn)定的一些觀點(diǎn)

下班后去同事家玩發(fā)生交通事故不算工傷

女子上班第一天摔成骨折，沒(méi)簽合同也算工傷

法律、法規(guī)關(guān)于第三人造成工傷的有關(guān)規(guī)定

深圳市工傷保險(xiǎn)浮動(dòng)費(fèi)率管理辦法

交通事故賠償與工傷保險(xiǎn)賠償競(jìng)合的賠償路徑

靈活就業(yè)人員的工傷保險(xiǎn)問(wèn)題

建筑工程層層轉(zhuǎn)包，施工人員受傷被認(rèn)工傷

工傷殘疾等級(jí)鑒定前達(dá)成的賠償協(xié)議能否撤銷

內(nèi)固定未取出時(shí)所作傷殘鑒定如何認(rèn)定

員工在工作場(chǎng)所非職務(wù)侵權(quán)行為的責(zé)任分擔(dān)

建筑施工企業(yè)違法轉(zhuǎn)分包中工傷案件的處理

關(guān)于印發(fā)《山東省工傷保險(xiǎn)輔助器具配置目錄和費(fèi)用限額標(biāo)準(zhǔn)》的通知

山東省關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)人社部發(fā)〔2013〕34號(hào)文件明確工傷保險(xiǎn)工作若干問(wèn)題的通知

山東省調(diào)整2014年工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)

“工傷保險(xiǎn)基金先行支付”河北第一案開(kāi)庭在即

子女拒絕拔掉父親呼吸機(jī),超48小時(shí)未獲工傷賠償

工傷保險(xiǎn)待遇可否繼承？

如何認(rèn)定該工傷賠償協(xié)議是否顯失公平

交通事故責(zé)任不明時(shí)如何認(rèn)定工傷

死亡撫恤金不應(yīng)作為遺產(chǎn)且不應(yīng)參照遺產(chǎn)分割

深入踐行黨的群眾路線，加快發(fā)展法律援助事業(yè)

建筑工程勞務(wù)分包應(yīng)注意的法律問(wèn)題

人體損傷程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)（2014）全文

貴陽(yáng)市工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法（2014）全文

吉林省實(shí)施《工傷保險(xiǎn)條例》辦法（2014）全文

非煤礦山外包工程安全生產(chǎn)管理協(xié)議

本案帶車司機(jī)死亡與用工單位是否存在勞動(dòng)關(guān)系

深圳市2014年最低工資標(biāo)準(zhǔn)

2014年工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)

男子加班回家途中被撞身亡獲賠48萬(wàn)

承德市調(diào)整工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)

男子離職三年查出塵肺病，向“老東家”索賠獲支持

山東省規(guī)定職工工傷后安假眼鼻耳都可報(bào)銷

的哥遭乘客毆打未被認(rèn)定工傷，法院判人社局重新作出認(rèn)定

本案中的誤工時(shí)間應(yīng)如何計(jì)算

車輛掛靠單位與實(shí)際車主雇傭人員勞動(dòng)關(guān)系辨析

職工9天連續(xù)工作24小時(shí)“過(guò)勞病”，歷時(shí)800余天終被認(rèn)定為工傷

勞務(wù)派遣暫行規(guī)定

人力資源和社會(huì)保障部就勞務(wù)派遣暫行規(guī)定答問(wèn)

轉(zhuǎn)包方不具用工主體資格，發(fā)包方為工傷事故“買單”

邢臺(tái)市調(diào)整2014年工傷保險(xiǎn)待遇

職工殘疾鑒定前與公司達(dá)成賠償協(xié)議能否撤銷

交通事故賠償與工傷待遇競(jìng)合，可否主張雙賠？

車輛掛靠單位與實(shí)際車主雇員勞動(dòng)關(guān)系辨析

工人超出職責(zé)范圍勞動(dòng)受傷能否認(rèn)定為工傷？

第三人侵權(quán)造成工傷的社保部門賠償模式研究

職工下班后去看病人被撞身亡算工傷

下班遇車禍獲民事賠償，申請(qǐng)工傷補(bǔ)償卻成“補(bǔ)差”，贛州中院終審判決支持原告享雙重“待遇”

職工上班期間請(qǐng)假外出看病遇車禍死亡，人社局認(rèn)定不算工傷，檢察院責(zé)令重新作出認(rèn)定

本案工傷認(rèn)定應(yīng)否撤銷

施工單位與違法分包人招用的員工的勞動(dòng)關(guān)系

如何認(rèn)定該工傷賠償協(xié)議的效力

事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系認(rèn)定之思考

交通事故賠償與工傷待遇競(jìng)合可否“雙賠”

成都市職業(yè)病醫(yī)療費(fèi)用按工傷處理

工傷賠償案件中適用新舊法規(guī)造成的差額問(wèn)題

農(nóng)民工進(jìn)城務(wù)工受傷后傷殘賠償金如何計(jì)算

醫(yī)師在醫(yī)院工作期間染病算工傷

用工方請(qǐng)求確認(rèn)不存在勞動(dòng)關(guān)系遭反訴

發(fā)生工傷事故，用人單位須在72小時(shí)內(nèi)報(bào)告

“民告官”案有望喚醒“被冬眠”的法律(河北省工傷先行支付第一案首次開(kāi)庭)

女醫(yī)生私自出差歸途遇車禍身亡不算工傷

駕校教練提前上班突發(fā)疾病死亡算工傷

異地回單位出車禍算工傷

公司副總?cè)ナ程镁筒停�途中突發(fā)疾病死亡算工傷

職工酒駕遇連環(huán)車禍，人社局認(rèn)定不算工傷，法院判決人社局重新作出認(rèn)定

內(nèi)江市公務(wù)員工傷保險(xiǎn)試行辦法

退休人員被返聘是否與用人單位構(gòu)成勞動(dòng)關(guān)系

通過(guò)勞動(dòng)仲裁確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系不是工傷認(rèn)定的前置程序

職工被單位派出后失蹤不算工傷

勞動(dòng)關(guān)系確立的條件

員工酒后受傷，人社局認(rèn)定算工傷，企業(yè)不服裁定將人社局告上法庭

從案例中看如何認(rèn)定殘疾賠償金的訴訟時(shí)效

從案例中看工傷認(rèn)定的相關(guān)法律規(guī)定

淺談勞動(dòng)用工糾紛增多的原因及對(duì)策

無(wú)償幫工關(guān)系與雇傭關(guān)系如何區(qū)分

從案例中看確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系的相關(guān)法律規(guī)定

延安市關(guān)于工傷職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi)以及經(jīng)批準(zhǔn)同意到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通食宿費(fèi)用支付標(biāo)準(zhǔn)問(wèn)題的通知

延安市小工傷待遇一次性處理辦法

仲裁可否受理工傷保險(xiǎn)待遇劃轉(zhuǎn)爭(zhēng)議

北京市調(diào)整2014年工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)

北京市2014年最低工資標(biāo)準(zhǔn)

非法用工是否屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛？

職工公私兼顧外出期間傷亡的工傷認(rèn)定

吳江區(qū)政府辦公室關(guān)于調(diào)整吳江區(qū)工傷保險(xiǎn)政策的通知

如何計(jì)算違法解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金

工程承包中勞動(dòng)關(guān)系確認(rèn)問(wèn)題

工傷認(rèn)定申請(qǐng)期限及超期申請(qǐng)的法律后果

唐山市調(diào)整2014年工傷保險(xiǎn)待遇

深圳市關(guān)于由工傷保險(xiǎn)基金為一至四級(jí)工傷傷殘退休人員繳納醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的通知

湖北省集體合同條例

天津市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于全面下放特殊工時(shí)工作制行政許可權(quán)限的通知

職工獲工傷保險(xiǎn)理賠后能否提起侵權(quán)賠償之訴

勞動(dòng)者未經(jīng)通知來(lái)上班是否為“工作時(shí)間”

雇員在公司設(shè)立期間發(fā)生事故能否認(rèn)定為工傷

勞動(dòng)合同終止是否意味著勞動(dòng)關(guān)系消滅

幼師已提交辭職信未離職，上班路上遇車禍算工傷

社會(huì)保險(xiǎn)行政部門是否應(yīng)受理超過(guò)一年時(shí)限的工傷認(rèn)定申請(qǐng)

秦福榮：應(yīng)當(dāng)取消《工傷保險(xiǎn)條例》48小時(shí)的限制

肥鄉(xiāng)縣調(diào)整2014年工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)

男子開(kāi)掛靠車遇車禍身亡算工傷

四級(jí)以上工傷職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)如何繳納存空白

工傷職工勞動(dòng)能力鑒定管理辦法

2014年湖南省實(shí)施《工傷保險(xiǎn)條例》辦法（全文）

北京市職業(yè)病診斷就診登記表

北京市職業(yè)病委托協(xié)議書

工作休息期間受到傷害，應(yīng)當(dāng)被認(rèn)定為工傷

工傷職工因犯罪被解除合同能否享有一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金

不到嚴(yán)重違紀(jì)解除勞動(dòng)合同應(yīng)如何支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

工傷行政確認(rèn)案件中“突發(fā)疾病”的范疇界定

對(duì)用人單位欠繳工傷保險(xiǎn)費(fèi)期間發(fā)生的工傷事故工傷保險(xiǎn)待遇的支付

企業(yè)被注銷原職工應(yīng)如何起訴

訴訟期間被告公司辦理注銷登記應(yīng)當(dāng)如何處理

用人單位未繳納社會(huì)保險(xiǎn),勞動(dòng)者自行辦理后可索賠

合同約定不是判斷勞動(dòng)關(guān)系存在與否的絕對(duì)標(biāo)準(zhǔn)

以虛假身份入職致無(wú)法享受工傷保險(xiǎn)待遇者責(zé)任自擔(dān)

最高院、勞動(dòng)部門關(guān)于工傷問(wèn)題的批復(fù)、答復(fù)或復(fù)函

關(guān)于實(shí)行廣州市工傷認(rèn)定業(yè)務(wù)屬地管理的通知

上海市關(guān)于調(diào)整本市工傷人員傷殘津貼和生活護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的通知（2014）

煙臺(tái)市：超退休年齡農(nóng)民工適用《工傷保險(xiǎn)條例》

重慶市：不能提供工資數(shù)額的，參照職工平均工資

論法院對(duì)不服部分仲裁裁決的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的審理

如何審查建立勞動(dòng)關(guān)系的合意

民事訴訟法2013全文

最高院關(guān)于新民訴法施行時(shí)未結(jié)案件適用的解釋

最高人民法院關(guān)于審理因壟斷行為引發(fā)的民事糾紛案件應(yīng)用法律若干問(wèn)題的規(guī)定

關(guān)于依法制裁規(guī)避執(zhí)行行為的若干意見(jiàn)

非勞動(dòng)合同文本能否認(rèn)定為勞動(dòng)合同

被借調(diào)人員在工作期間受傷由誰(shuí)承擔(dān)責(zé)任

傷殘等級(jí)鑒定前已離職勞動(dòng)者還能享受工傷待遇嗎

因違紀(jì)解除勞動(dòng)關(guān)系用人單位也應(yīng)支付兩金嗎

訂立無(wú)固定期限合同勞動(dòng)者工傷后用人單位能否單方解除勞動(dòng)關(guān)系

民事案件案由規(guī)定（2011）

最高人民法院關(guān)于限制被執(zhí)行人高消費(fèi)的若干規(guī)定

最高人民法院關(guān)于審理民事級(jí)別管轄異議案件若干問(wèn)題的規(guī)定

最高人民法院關(guān)于人民法院執(zhí)行設(shè)定抵押的房屋的規(guī)定

最高人民法院關(guān)于以法院專遞方式郵寄送達(dá)民事訴訟文書的若干規(guī)定

關(guān)于補(bǔ)繳各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù)差額和補(bǔ)發(fā)相關(guān)待遇差額的通知

假身份證投社保，認(rèn)定工傷可否享工傷待遇?

中華人民共和國(guó)商標(biāo)法實(shí)施條例

勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁組織規(guī)則

無(wú)錫市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁庭開(kāi)庭程序（修訂）

重慶市勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于勞動(dòng)爭(zhēng)議處理有關(guān)問(wèn)題的復(fù)函(2008)

關(guān)于公布北京市工傷保險(xiǎn)輔助器具配置機(jī)構(gòu)名單的通知

關(guān)于推進(jìn)工傷保險(xiǎn)市級(jí)統(tǒng)籌有關(guān)問(wèn)題的通知

天津市勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于調(diào)整因工死亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金的通知

“事實(shí)不清”能否作為中止工傷認(rèn)定的理由？

重慶中院：個(gè)人承包雇工受傷，發(fā)包方承擔(dān)工傷責(zé)任

職工在實(shí)行承包經(jīng)營(yíng)的用人單位發(fā)生工傷，責(zé)任由誰(shuí)承擔(dān)？

合肥中院：提前去單位食堂就餐然后上班的，屬于“上班途中”

仲裁勞動(dòng)關(guān)系不是作出工傷認(rèn)定的前提

佛山中院：矽肺患者后期治療費(fèi)、精神損害賠償、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金一個(gè)都不能少

江西萍鄉(xiāng)中院：衡量勞動(dòng)關(guān)系不以年齡劃界，應(yīng)以享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇為準(zhǔn)

璧山縣法院：超過(guò)法定退休年齡仍可享工傷保險(xiǎn)待遇

超過(guò)法定退休年齡仍可享受工傷保險(xiǎn)待遇

焦作中院：工程違法分包，發(fā)包單位仍承擔(dān)工傷責(zé)任

分包人不具備用工資格,承包單位承擔(dān)工傷責(zé)任

武平法院：是否超過(guò)仲裁時(shí)效，不影響勞動(dòng)關(guān)系的確立

樂(lè)山中院：無(wú)法證明工資收入，參照社會(huì)職工平均工資獲支持

江西省一級(jí)至四級(jí)傷殘農(nóng)民工享受長(zhǎng)期傷殘待遇暫行規(guī)定

對(duì)幾種特殊用工形式的思考

上班途中自己摔傷，能否認(rèn)定為工傷

公司注銷后工傷責(zé)任由誰(shuí)承擔(dān)

職工工傷期間工作安排證明責(zé)任由用人單位承擔(dān)

解除事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系區(qū)別于解除合同的法律適用

出納攜款回家遇害應(yīng)否認(rèn)定工傷

因工外出期間在客房?jī)?nèi)洗澡摔傷是否屬于工傷

勞動(dòng)者先后在兩個(gè)具有同種類職業(yè)危害因素的單位工作，最后發(fā)生職業(yè)病，究竟由哪個(gè)單位承擔(dān)工傷責(zé)任存在空白點(diǎn)

管理人員下班洗澡時(shí)受傷是否屬于工傷

應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同”與二倍工資請(qǐng)求權(quán)的時(shí)效問(wèn)題和涉及的實(shí)體問(wèn)題

未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的滯納金由誰(shuí)承擔(dān)

值班與加班有哪些區(qū)別

帶薪年休假連續(xù)工作時(shí)間如何認(rèn)定

用人單位為工傷職工墊付之醫(yī)療費(fèi)性質(zhì)是借款還是先行履行工傷保險(xiǎn)責(zé)任

關(guān)聯(lián)公司的勞動(dòng)關(guān)系如何認(rèn)定

早退職工遭車禍能否認(rèn)定工傷

補(bǔ)繳工傷保險(xiǎn)后工傷保險(xiǎn)基金是否應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任

工傷保險(xiǎn)基金不予支持的醫(yī)療費(fèi)用該由誰(shuí)買單

勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)是否可主動(dòng)審查仲裁時(shí)效

如何認(rèn)定48小時(shí)內(nèi)搶救無(wú)效死亡為工傷

上班前在單位大院內(nèi)摔傷是工傷嗎？

職工午休外出就餐行為能否定性為工作時(shí)間

“擬制”勞動(dòng)關(guān)系下是否存在雙倍工資支付責(zé)任